Votre Cabinet de Conseil RH en Occitanie / SIGNATURE DRH+
L’Occitanie, un Écosystème Économique Dynamique et Diversifié
En tant que cabinet de conseil RH implanté sur le territoire de l’Occitanie, SIGNATURE DRH+ se positionne comme un acteur clé dans un marché économique riche et varié, englobant des secteurs tels que l’aéronautique, l’agroalimentaire, la santé, et les technologies numériques. Cette diversité industrielle exige une approche RH stratégique et adaptable pour accompagner les entreprises dans leurs défis quotidiens.
Un Accompagnement Sur Mesure
Nous croyons en l’importance d’un accompagnement personnalisé, débutant par un audit RH approfondi de la fonction ressources humaines, de ses processus et de son système d’information. Cet audit, qui peut être offert selon les conventions collectives, permet d’identifier les leviers d’optimisation et d’amélioration spécifiques à votre organisation.
Optimisation des Processus RH / Notre offre OPTIMA
Nous nous engageons à optimiser vos processus RH pour améliorer l’efficacité et la performance de votre organisation. Grâce à notre expertise, nous identifions les points de friction et mettons en place des solutions adaptées, garantissant une gestion performante ainsi qu’un management des ressources humaines agile et réactif face aux évolutions du marché.
Mise en Œuvre du Changement
La transformation de votre fonction RH ne se limite pas à une simple évaluation ; elle requiert une mise en œuvre efficace du changement. Nous vous accompagnons tout au long de cette démarche, en intégrant les meilleures pratiques pour assurer une transition fluide et réussie. Notre approche collaborative garantit que tous les acteurs de l’organisation sont impliqués, ce qui est essentiel pour une adoption réussie des nouvelles méthodes et processus.
Mise à Disposition de Profils en Management de Transition et Recrutement
Dans un environnement économique en constante évolution, vous pourriez avoir besoin de profils experts pour le management de transition ou le recrutement de talents clés. Nous vous aidons à identifier et à intégrer les bonnes compétences, que ce soit pour une mission temporaire ou pour renforcer vos équipes de manière durable. Notre réseau de professionnels qualifiés est à votre disposition pour répondre à vos besoins immédiats et stratégiques.
Ensemble vers un Avenir Performant
Transformez vos enjeux RH en opportunités de croissance et de performance. Notre expertise, ancrée dans le tissu économique de l’Occitanie, vous garantit un accompagnement adapté, efficace et durable. Ensemble, bâtissons un avenir performant pour votre entreprise !
Notre offre est conçue autour de cet esprit, vous accompagner à tout moment dans vos phases de développement, de repositionnement et de redéploiement.
Signature DRH+, c’est la souplesse combinée à l’Efficacité et la Flexibilité pour une Économie sans risques !
Quand le temps ou les compétences vous manquent, l’externalisation s’avère une solution pragmatique et performante.
Avec un DRH – RRH en délégation opérationnelle ou à temps partagé, choisissez la proximité et la souplesse !
OBJECTIFS :
- Disposer d’un expert RH sans avoir la nécessité de créer un poste en interne
- Vous supporter ponctuellement lors d’une phase opérationnelle et stratégique
- Créer la fonction RH dans votre organisation
- Structurer ou restructurer votre fonction RH pour en faire un vrai business partner
- Pallier une absence ou une surcharge de travail
- Vous libérer d’un certain nombre de tâches sans valeur ajoutée
- Mettre en place des outils digitaux pour faciliter et sécuriser votre gestion quotidienne
SOLUTIONS :
- Intervention ou délégation d’un DRH-RRH à temps partagé au sein de votre organisation
Tous nos audits font l’objet d’un livrable et d’un plan d’action opérationnel chiffré. ce qui vous permet de planifier le déploiement des actions en fonction de vos priorités et de vos enjeux. Nous vous accompagnons ensuite dans la mise en œuvre des recommandations.
OBJECTIF : sécuriser vos pratiques RH sur le plan légal, social et organisationnel
SOLUTION : élaboration d’un diagnostic RH complet ou ciblé
OUTILS :
- Audit de conformité (droit du travail)
- Audit organisationnel
- Audit de paie
- Audit de marque employeur / recrutement
Nos prestations de conseils visent à garantir le succès de vos projets de développement ou de transformation relevant de la fonction RH ou impliquant une expertise RH.
OBJECTIF : répondre à un besoin précis ou assurer la conduite d’un projet
SOLUTION : mise à votre disposition d’un ou plusieurs consultants séniors à forte valeur ajoutée
DOMAINES :
Systèmes de rémunération
- Optimisation d’un système de classification
- Politique de rémunération
Gestion des compétences
- Mise en place d’un référentiel de compétences
- Élaboration d’un plan de formation
- Externalisation des entretiens professionnels
Juridique et social
- Création / validation de modèles de contrat de travail
- Gestion de la rupture d’un contrat de travail
- Organisation des élections du CSE
Santé, sécurité et environnement
- Évaluation des risques professionnels
- Mise en place du document unique
- QVT ( qualité de vie au travail)
Accompagnement managérial
- Coaching managérial
- Conduite du changement
La qualité et la pertinence de vos recrutements est décisive pour votre développement. Voilà pourquoi nous assurons, après l’embauche de chaque candidat, un suivi rigoureux de son intégration dans vos équipes.
OBJECTIFS : garantir le recrutement de la bonne personne, au bon endroit et au bon moment
SOLUTION : externalisation ou internalisation de votre processus de recrutement
MÉTHODOLOGIE ET OUTILS :
- Une approche multicanal (chasse, réseaux sociaux et multidiffusion d’annonces) pour explorer votre marché de candidats
- Une spécialisation par métiers
- Des outils d’évaluation performants
- Signature DRH cabinet RH à Paris
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- Signature DRH cabinet RH à Lyon
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